Notre mission est de permettre au monde de travailler mieux, ensemble.

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« Nous savons que les gestionnaires jouent un rôle essentiel dans l'amélioration de l'expérience employé et des clients. En donnant aux gestionnaires de tous niveaux le soutien et les outils nécessaires pour diriger efficacement, nous soutenons les entreprises, en veillant à ce qu'elles soient plus fortes, plus sûres et prêtes à relever les défis de notre époque.»

‍Justin Lessard-Wajcer, Ph.D._c, Président, Fondateur, Nurau inc.

_{Vanier Scholar (2021) | Entrepreneur en démarrage de l’année (C2, 2021) |
Jeune Philanthrope de L’année (2020) | Jeunes innovateurs les plus prometteurs
du Canada (CBC, 2016) | Personnalité québécoise de l’année (Urbania, 2020)}

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Améliorer l'expérience des gestionnaires.

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Une expérience hyper-personnalisée : Grâce à du coaching personnalisé 24h/24 et 7j/7, nous équipons chaque gestionnaire de connaissances, d'outils et du soutien dont il a besoin pour mieux gérer les incertitudes et son stress quotidien.

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Une expérience unifiée sur laquelle les professionnels des RH peuvent compter : Nurau consolide tous les programmes RH, les manuels des employés, les conventions collectives de travail et les politiques des employés dans une plateforme centralisée qui génère des recommandations personnalisées et un soutien évolutif.

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Une approche scientifique: Grâce à des rapports dynamiques et à une analyse complète des tendances, les organisations obtiennent des informations inestimables sur les défis auxquels sont confrontés leurs gestionnaires. Cela leur permet d'avoir une compréhension plus profonde des véritables problèmes en cours et de prendre des décisions éclairées.